什么是選調生？
百科全書中選調生的定義是指省黨委組織部門有計劃地從高校選調品學兼優的應屆本科及以上畢業生到基層工作，重點培養黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質工作人員人選。
換句話說，是指各省黨委組織部門在高等院校選擇合適的候選人作為黨政機關的儲備干部。
選調生也叫“優大生”、“調干生”是各省市黨委組織部門有計劃地從高校選拔具有優秀品格和學習能力的應屆本科及以上畢業生，選拔具有2年以上基層工作經驗的大學生“村官”到基層工作，重點培養縣級以上黨政機關黨政領導干部后備人選和高素質工作人員，從中選拔優秀分子，逐級補充到各級黨政領導干部隊伍中，這些畢業生簡稱“選調生”。經考試選調的學生可直接錄用為公務員。
二、選調生有沒有編制？
根據1月8日發布的公告和往年公告的描述，選調生的身份是公務員，也就是說，有編制，但與國家和省級考試不同，選調生有一年的試用期，試用期滿后有考核，考核合格后真正錄用，考核不合格，取消錄用。
三、考調生有什么優勢？
①考試壓力
通常，當我們想到成為公務員的方式時，國考和省考是我們腦海中最常見的方式。然而，國考和省考涉及的群體包括應屆畢業生和社會群體，這讓很多想成為公務員的應屆畢業生感到壓力，因為有些崗位可以由應屆畢業生和往屆畢業生報名。在這些崗位上，應屆畢業生不僅要面對同年畢業生的競爭壓力，還要面對往屆畢業生的競爭壓力。然而，與國家和省級考試相比，轉學考試的壓力要小得多，因為轉學生通常只需要當年的應屆畢業生，考生需要成為黨員。在正式參加轉學考試之前，考生所在學校首先篩選名額（學校篩選名額有限，在遼寧省年度轉學生工作公告中，每所學校只有30個名額），只有篩選并通過后續資格考試的考生才有機會參加筆試和面試。這給參加選拔考試的考生減輕了競爭對手數量的壓力，參加考試的考生基本上處于起跑線上，大大降低了準備公務員多年的兄弟姐妹級優秀學生的壓力。根據以往公告和考生描述，我們可以知道，與普通公務員相比，選調生有更多的晉升機會，晉升速度比普通公務員快，因為他們有“儲備干部”的身份。在職業發展方向上有更多的優勢
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